ネガティブな人

職場でいじめられるタイプの人には共通点がある？会社に馴染めない人は注意！

職場の上司や先輩社員から不当な扱いを受けたり、同僚に嫌がらせをされたり、女性社員に無視されたり、後輩社員やアルバイトからは陰口を叩かれたりする人っていますよね？ 晴れて社会人となっても残念ながらいじめ

ブラック企業がなくならない理由は会社にとって都合の良い仕組みにある！

薄給・長時間労働、そして過労死といった感じでブラック企業が社会問題として取り上げられることが増えて、厚生労働省による対策が本格化している昨今ではありますが、どういうわけか一向にブラック企業はなくならな

【無料でできる？】ストレングスファインダーの料金や方法を解説！

　この記事はこんなアナタにオススメ♪ ストレングスファインダーが気になっている自己分析に興味がある！ 自己分析にはストレングファインダー が良いって聞いたことあるんだけど、料金とかが気になるなぁ と、これから診断をお考えの方は気になりますよね。 結論から言うと、ストレングスファインダーは無料では受けられません。 この記事ではストレングスファインダーの料金や、診断を受ける方法をお伝えしますね♪ わたしは先日、ストレングスファインダーの診断テストを受けました。 ストレングスファインダーは、WEBから受けられる自己診断ツールです。 自分の強みを知ることができるので自己分析にはぴったりだと感じました。

【究極の自分探し】ストレングスファインダー診断結果から自己分析してみた

　この記事はこんなアナタにオススメ♪ 自己分析に興味がある！自分の強みが知りたい！ こんにちは！はむおです！ あなたの才能（強み）はなんですか？ と言われて、あなたはすぐに答えられますか？ 私だったら、 「ｱｯ､ｲﾔ、ﾄ、ﾄｸﾆﾈｯす」 と答えてしまいます…（訳：特にありません） 大きな声では言えませんが、自信がないんです… 先日、ストレングスファインダーの診断テストを受けてみました。 ストレングスファインダーは、WEBから受けられる自己診断ツール。 ストレングスファインダーを受ければ、自分の才能を知ることができます！ 今まで「欠点」をカバーするために割いていた多くの時間を、これからはあなたの

【ストレングスファインダー診断した人必見】資質を強みに変える方法

　この記事はこんなアナタにオススメ♪ 自己分析診断したのはいいけど、イマイチ結果を活かしきれていないかも… ストレングスファインダーで自己分析したよ！自分についての新たな発見もあってすごく楽しかった！ それはよかったね♪で、これからあなたは強みを活かす為になにをするの？ え…？そこまで考えてなかった… もったいないやで！ 先日、私もストレングスファインダーの診断を行い、自分の才能（資質）を知り、自分についての理解を深めていきました。 私と同様に診断を終えた方なら、ストレングスファインダーで自分の資質を知って、 「あ～私っぽい！」「わかる～」と盛り上がったことと思います。 それから数日後…、いつ

ブラック企業対策が本格化！はたしてどこまで有効なのか？ ​

ブラック企業が社会問題として取り上げられるようになって、政府も過労死問題などを無視できなくなり、いよいよ厚生労働省によるブラック企業対策が本格化という動きになりましたが、実際のところどこまで有効なので

労働基準監督署にブラック企業の相談をしても対応してくれない？ ​

ブラック企業の相談は労働基準監督署にするのがよいという説があります。 労働基準監督署ではブラック企業での上司によるパワハラ・モラハラ・セクハラ被害、長時間労働、残業代の未払いなどの相談も受け付けていま

ブラック企業の洗脳の手口とは？会社の研修には注意！ ​

ブラック企業の特徴のひとつとして、根性論や精神論重視の教育というものが挙げられますが、こういった旧態依然とした価値観は主に研修や朝礼などで植え付けられるケースが多いため、注意が必要です。 ブラック企業

ブラック企業に勤務している人はなぜ辞めないのか？ ​

ネット上には劣悪な労働環境や長時間労働、薄給を嘆くようなブラック企業に勤務しているという人たちの投稿が少なくありません。 「そんなに嫌ならば、そんな会社辞めればいいのに？」という意見も当然あるでしょう

ブラック企業の見分け方は主に3つ！しかしどこまで有効なのか？ ​

就職や転職活動においてブラック企業を回避するには、ある程度の目利きが必要です。 目利きというのは、物事の真偽・良否を見分ける鑑定眼のことで、ここでは「人を見る目」や「正しい判断力」も含めて考えます。